Conseil en Marque Employeur
Transformez votre entreprise en aimant à talents !
Vous ressentez le besoin d’améliorer la qualité de vos recrutements
Vous avez une notoriété reconnue mais vous rencontrez des difficultés pour recruter, notamment de jeunes talents
Vous avez constaté une dégradation de la qualité de vos recrutements ces deux dernières années malgré vos investissements
Vous voulez gagner la guerre des talents
Je veux mieux recruter !
Conseil en Marque Employeur
Transformez votre entreprise en aimant à talents !
Adoptez les bons réflexes pour valoriser votre image et attirer les meilleurs profils
Vous ressentez le besoin d’améliorer la qualité de vos recrutements
Vous avez une notoriété reconnue mais vous rencontrez des difficultés pour recruter, notamment de jeunes talents
Vous avez constaté une dégradation de la qualité de vos recrutements ces deux dernières années malgré vos investissements
Vous voulez gagner la guerre des talents
Je veux mieux recruter !
Le recrutement, un enjeu stratégique
Attirer des talents, une problématique partagée par les entreprises qui veulent consolider leur croissance
57% des PME et ETI affirment manquer de talents pour grandir et franchir un cap
83% des PME et ETI rencontrent des difficultés de recrutement
Source : BPI France
Il devient urgent d’agir mais les défis sont nombreux
• Vous ne savez pas par où commencer, vous n’avez pas de temps à y consacrer
• Vous n’avez pas les ressources en interne pour le faire
• Vous ne souhaitez pas engager de frais marketing inconsidérés
• Vous ne savez pas comment transformer vos collaborateurs en ambassadeurs
Je veux mieux recruter !
Séduisez les candidats avec votre marque employeur
La marque employeur, un incontournable pour résoudre durablement vos problèmes de recrutement et d’engagement collaborateurs.
• Elle véhicule l’image de l’entreprise, ses valeurs et sa vision.
• Elle guide la gestion des ressources humaines, l’organisation et la communication en interne.
Ce que vous gagnerez avec une marque employeur forte.
• Améliorez significativement la qualité des candidatures
• Maximisez les chances d’engager les candidats dès l’entretien de recrutement
• Transformez vos collaborateurs en ambassadeurs
Une entreprise ayant une marque employeur séduisante réduit de 50% ses coûts de recrutement.
Je veux mieux recruter !
Notre Solution
Développons ensemble votre marque employeur
HR mobilities, votre conseiller privilégié pour optimiser votre recrutement et fédérer vos collaborateurs
Suivez notre méthode en 4 étapes pour faire émerger et diffuser votre marque employeur
Étape 1 – Audit
Réalisation d’un audit de votre e-réputation
Étape 2 – Marketing
Définition de votre Employee Value Proposition (EVP)
Étape 3 – Communication
Apprendre à parler à votre cible et à la toucher
Étape 4 – Stratégie
Élaboration de la stratégie de communication à déployer
Nos expertises RH & Marketing
La synergie des compétences indispensables à l’élaboration d’une marque employeur efficace
Elodie Gauchet-Jeanne
Fondatrice du cabinet HR mobilities, experte en recrutement
• 20 ans d’expérience dans le recrutement des key people pour les entreprises du numérique.
• Une connaissance approfondie des difficultés rencontrées par les entreprises du secteur pour attirer les talents.
Emilie Geoffroy-Ponson
Consultante en marketing RH, experte en positionnement et stratégie de contenu
• 20 ans d’expérience dans la communication.
• Refonte de marque, positionnement marketing, stratégie et contenu éditorial en B2B pour aider ses clients à se démarquer auprès de tous leurs publics.
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Transformez votre entreprise en aimant à talents !
Bénéficiez de deux expertises complémentaires pour optimiser votre marque employeur. Une associée HR mobilities, experte pour attirer les meilleurs talents et notre partenaire, experte en marketing RH.
Je veux mieux recruter !
