Ouvrez-vous à de nouveaux talents pour réussir vos recrutements ! La pénurie des candidats devient endémique dans le secteur du numérique, particulièrement pour les postes de managers et de commerciaux. Cette pénurie pénalise les entreprises dans leur développement et ceci pour deux raisons. La durée du recrutement dépasse largement le délai initialement prévu, laissant le poste vacant pendant cette période. Enfin, une fois que l’entreprise a trouvé la perle rare, elle est vite confrontée à l’envie d’évolution du candidat. Ce dernier…
